学校各党政管理机构、教学科研机构：
根据《关于印发<重庆医科大学未来医学青年创新团队发展支持计划>的通知》（重医大文〔2021〕180号）精神，结合学校工作安排，现就2022年未来医学青年创新团队申报工作通知如下：
一、项目宗旨
“重庆医科大学未来医学青年创新团队发展支持计划”旨在整合临床和基础资源，医教协同培育一批横跨临床与基础的青年创新团队。团队以临床与基础专业技术人员组成，通过教学科研项目合作、共同培养研究生等方式，组建跨学科、跨部门的教学创新、科研创新、临床创新团队，汇聚一批以临床医学与基础学科深度交叉融合，政治素质好、业务水平高、创新能力强、发展潜力大的创新人才。
二、申报对象
校本部和各临床学院在职在岗的专业技术人员。原则上每人只能申报或参加一个创新团队。
三、团队申报条件及支持措施
详见重医大文〔2021〕180号文（附件1）。
四、申报程序
（一）组建团队
1.为方便临床与基础科研人员相互了解与联系，申请人需先在http://zhaopin.cqmu.edu.cn:8081/重庆医科大学未来医学青年创新团队系统中，注册。（附件2，未来青年创新团队操作说明书）
2.部门专职工作人员在系统中审核申请人员基本信息。
3.申请人建团邀约或参与他人团队。
4.团队填写《重庆医科大学未来医学青年创新团队申报表》（附件3，教学创新团队；附件4，科研创新团队；附件5，临床创新团队），须明确所申报团队类型、团队带头人、团队目标和团队任务等。
（二）学院推荐及公示
团长所在学院需对申报材料进行初审，根据学科发展需要，择优推荐并提出审核意见，主要对其在立德树人成效、团队目标和建设任务等方面进行评价。
对拟推荐的团队，须在学院内公示3个工作日；经公示无异议的，学院将《重庆医科大学未来医学青年创新团队申报表》《重庆医科大学未来医学青年创新团队申报汇总表》（附件6）的电子版及纸质版提交至人事处。
各学院要切实履行对创新团队的直接管理责任，重视未来医学青年创新团队工作，成立专门的工作小组，对申报团队加强管理与服务，积极督促或推动团队项目建设和团队成员成长，对未履行责任或履行不到位的二级学院，相应减少资助名额。
（三）专家评议
由学校邀请专家开展评议，按照相关规则进行投票表决。
（四）学校审批及公示
学校党委教师工作部（人事处）将专家评议意见提交至校长办公会审批；通过审批的团队将在学校主页（OA办公系统）上公示5个工作日。
（五）经费支持
通过学校审批并公示无异议的团队，由学校发文，按照文件要求，提供经费支持。
五、上报材料
请于2022年10月10日前将附件3-6的电子版报学校人事处；纸质件须同时加盖学校直属党组织及学院公章。
六、工作要求
未来医学青年创新团队发展支持计划是学校人才工程的重要组成部分，是深入推进科教强市和人才强市计划，积极践行学校第十次党代会确立的“三九六”行动部署，构建更加完备的人才政策体系的具体体现。请各学院高度重视，广泛宣传，认真组织实施。
人事处联系人：李泽榉 68485444464933162@qq.com
千诺科技技术服务电话：68630030
附件：
1.《关于印发<重庆医科大学未来医学青年创新团队发展支持计划>的通知》（重医大文〔2021〕180号）
2.未来青年创新团队操作说明书
3.《重庆医科大学未来医学青年创新团队申报书》-教学创新团队
4.《重庆医科大学未来医学青年创新团队申报书》-科研创新团队
5.《重庆医科大学未来医学青年创新团队申报书》-临床创新团队
6.《重庆医科大学未来医学青年创新团队申请汇总表》
附件1-6.rar
党委教师工作部（人事处）
2022年5月27日
