关于开展2023年专业技术二级岗位补缺竞聘工作的通知

2023年04月12日 09:46 点击：[]

学校各党政管理机构、教学科研机构：

根据《重庆市人事局关于印发<重庆市事业单位专业技术二级岗位管理试行办法>的通知》（渝人发〔2009〕12号），经学校研究，决定开展2023年专业技术二级岗位补缺竞聘工作，现就有关事项通知如下：

一、补缺竞聘范围与竞聘对象

本项工作启动时在编、在岗的正高级专业技术职务人员。

二、竞聘条件

为积极贯彻落实上级文件精神，坚决克服“五唯”顽瘴痼疾，评价以品德、能力和业绩为导向，致力突出师德师风、教育教学、人才培养、科学研究、成果转化、社会服务等实际贡献及取得的经济社会效益。

本次竞聘严格按照《重庆市人事局关于印发<重庆市事业单位专业技术二级岗位管理试行办法>的通知》（渝人发〔2009〕12号）、重庆市人力资源和社会保障局关于《重庆市事业单位人事管理政策解答（一）》（见附件4）文件执行。

三、补缺竞聘程序

（一）本人申报

申报人根据文件要求，结合聘任现职以来的业绩，填写《重庆市事业单位专业技术二级岗位人选申报表》（附件1）和《重庆医科大学2023年竞聘专业技术二级岗评审表》（附件2）。

（二）部门审核、推荐

1.各院、系、部指定专人对申报人业绩材料进行初审；审核人员须在业绩材料上签字、盖章并注明“与原件相符”。

2.教务、科研、研究生院等职能部门审核业绩材料。职能部门只对总共不超过8项的代表性业绩进行审核。

3.院系岗位聘任评审小组评议、推荐

校本部及附属医院教编专业技术人员指标数由学校评审时统一掌握。附属医院卫编推荐人数在岗位指标限额内申报。

请各部门在2023年4月19日（星期三）上午12:00前将补缺竞聘意向人员名单电子版报学校人事处人事科。

部门审核及院系评议推荐工作应在4月18日（星期二）前完成，并将相关竞聘材料报人事处人事科。上报材料具体包括附件1、2、3的纸质版和电子版，院系报告及申报人员的业绩证明材料。

4.相关院系交叉审核材料

（三）学校岗位聘任评审委员会评审。

（四）公示

联系人:李泽榉雷明

联系电话：68486444

特此通知

校人事处

2023年4月12日